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大连理工大学生物工程学院诚聘海内外英才

2026-01-30 

大连理工大学是教育部直属全国重点大学,是国家“211工程”和“985工程”重点建设高校,世界一流大学A类建设高校。学校依山傍海,办学条件优良,科研实力雄厚,拥有一批高水平的科研平台。现已形成一校、两地(大连市、盘锦市)、三区(大连凌水主校区、开发区校区、盘锦校区)的办学格局,总占地面积356.81万平方米,与48个国家和地区的348所海外知名高校、科研机构建立了长期、稳定的校际校所合作关系。

生物工程学院以实力雄厚的生物工程学科为核心,在第五轮全国学科评估中获评A档,位列全国第三。学院致力于精英教育,拥有生物工程一级学科博士点、生物与医药专业学位博士点及生物学一级学科硕士点,设有生物工程博士后科研流动站,构建了从本科到博士后的贯通式人才培养与科研平台,并于2023年成功获批并启动国内首个生物工程专业“强基计划”。学院师资力量突出,现有专任教师58人,其中教授24人、副教授29人,拥有国家杰出青年科学基金获得者2人、中组部科技创新领军人才1人、国家级青年人才13人。学院科研平台坚实,建有智能生物制造教育部重点实验室,并拥有辽宁省分子识别与成像重点实验室、辽宁省蛋白质修饰与疾病发生重点实验室等多个省部级科研平台。2025年,学院成功获批教育部两重两新“生物多组学分析与智能生物制造”设备更新项目。以此为基础,学院形成了支撑前沿探索与交叉创新的高水平科研体系,在合成生物学、生物制造、蛋白质工程、生物材料等方向已形成特色优势。

一、引进人才方向

智能生物制造、计算生物学与人工智能、合成生物学与系统生物工程、大数据交叉研究方向领域、生物过程工程、生物靶标与分子工程、生物制药与材料工程、生物信息学及生物学相关领域。

二、引进人才岗位与待遇

(一)教授-海外优青岗位

岗位条件:

在相关学术领域取得了同行专家认可的科研,技术等成果,具有广阔的学术视野和创新思维,具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力。

福利待遇:

1.直聘教授岗位,纳入事业编制,入职即授予博士生导师资格;

2.聘期内提供具有国际竞争力的优厚薪酬;

3.学校按国家拨付科研经费标准1:1足额配套,另单独提供极具竞争力的科研启动费;

4.支持自主组建科研团队,提供充足的副教授,助理教授岗位编制,配备博士后招收指标;

5.保障博士生专项招生指标,学校前3年提供4个专项招生名额;

6.学校提供丰厚的安家补贴,叠加省,市两级安家补贴,补贴总额可覆盖校区周边优质商品住房购置需求;

7.安家补贴支持一次性全额提取,办理流程便捷高效;

8.提供高端人才公寓作为周转住房,公寓毗邻校园,区位优越(步行3分钟可达学校附属幼儿园,附属学校,驱车5分钟抵达校园),环境宜居,可拎包入住;

9.配套学校附属幼儿园,中小学(大连市优质基础教育资源),全学段教育保障到位;

10.享受大连市优质医疗保障服务,每年安排高标准专项体检;

11.享受省内机场,火车站优先安检,优先登机(车),贵宾候机(车)休息等便捷服务;与同行亲友至省内362个A级及以上旅游景区,享受5人以内免门票待遇;

12.对符合条件的随迁配偶,协助协调解决配偶转任,选聘相关事宜;

13.设立校院专班,为申报工作提供“一对一”材料打磨与全过程保障服务。

(二)教授/研究员

岗位条件:

在相关学术领域取得了同行专家认可的科研、技术等成果,具有广阔的学术视野和创新思维,具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力。

福利待遇:

1.极具竞争力的薪酬、安家费和科研启动经费,安家科研所需全力保障;

2.提供实验室及办公空间等,具体情况一人一议;

3.前3年,每年保证2个博士后招聘指标;

4.通过博士生导师招生资格审核后,保障博士生招生指标(第1年为专项指标);

5.提供引进人才公寓,可拎包入住,周边配套设施齐全,步行5分钟可达学校附属幼儿园、附属学校(中小学);

6.提供大连市最优质的基础教育资源,解决子女入托、入学问题;

7.享受大连市一流医疗保障政策。

(三)副教授/副研究员

岗位条件:

在相关学术领域取得了一定影响力的研究成果,创新潜力巨大、发展后劲十足的优秀青年科技人才。

福利待遇:

1.极具竞争力的薪酬、安家费和科研启动经费,安家科研所需全力保障;

2.提供实验室及办公空间等,具体情况一人一议;

3.前3年,每年保证2个博士后招聘指标;

4.通过博士生导师招生资格审核后,保障博士生招生指标(第1年为专项指标);

5.提供引进人才公寓,可拎包入住,周边配套设施齐全,步行5分钟可达学校附属幼儿园、附属学校(中小学);

6.提供大连市最优质的基础教育资源,解决子女入托、入学问题;

7.享受大连市一流医疗保障政策。

(四)助理教授

岗位条件:

博士学位,已取得有影响力的代表性成果,对未来科研发展有明确规划。

福利待遇:

1.极具竞争力的薪酬、安家费和科研启动经费,安家科研所需全力保障;

2.提供大连市最优质的基础教育资源,解决子女入托、入学问题。

(五)博士后

岗位条件:

在国内外知名大学取得博士学位不超过3年,身体健康,具有严谨的科学态度和团队协作精神,扎实的研究基础和较强的科研能力。

福利待遇:

1.博士后薪酬实行年薪制,如入选国家、校级人才计划,在学校待遇基础上叠加资助;

2.出站后,留辽工作并认定为“兴辽英才计划-博士后”的可获辽宁省奖励;

3.出站后,留连工作并认定为大连市青年才俊的,可申请大连市安家费;

4.优秀博士后出站推荐申请大连理工大学助理教授或副教授,可申请学校安家费;

5.按照学校预聘师资进行管理,享有学校教职工同等福利待遇,如用餐补助、健康体检等;

6.解决子女入托、入学,提供大连市最优质的基础教育资源。

三、联系方式

许老师: 86-411-84708083,xuxinao@dlut.edu.cn

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